ESAT UNAPEI60 CHAUMONT-EN-VEXIN

ESAT UNAPEI60 CHAUMONT-EN-VEXIN

"l'ESAT ""Les 3 sources"" est un Etablissement et Service d'Aide par le Travail de l'Unapei de l'Oise.
Il est ouvert depuis 1981.
Ouvert de 8h30 à 16h15 du lundi au vendredi, 225 jours par an.
Il peut accueillir 80 adultes déficients intellectuels et bénéficiant tous d’une notification d’orientation émise par la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH).
Les activités professionnelles sont réparties sur des ateliers Blanchisserie, Entretien des Espaces Verts, Séminaires et restauration, Prestations en entreprises, Conditionnement et sous-traitance, Cannage et rempaillage.
Les missions :
Permet l’accès à une vie professionnelle et apporte un soutien médico-socio-éducatif aux personnes momentanément ou durablement en incapacité d’exercer
une activité professionnelle en entreprise adaptée ou ordinaire
- Développe, avec une préparation adaptée, le dispositif de sortie dans l’emploi et d’accompagnement du travailleur handicapé
- Favorise des actions ponctuelles ou durables d’intégration dans le milieu ordinaire permettant ainsi l’admission en ESAT de jeunes en attente d’une place
- Favorise l’insertion sociale et professionnelle par la mise en place d’un plan de formation destiné aux travailleurs handicapés"

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Organisme gestionnaire : UNAPEI 60

L' ADAPEI de l'Oise créée en 1965, elle gère des services et des établissements spécialisés accueillant des enfants, adolescents et adultes handicapés de l'Oise, porteurs d'une déficience intellectuelle. Les personnes accueillies peuvent présenter des troubles associés (autisme, troubles psychiques stabilisés, ...) dans la limite où ceux-ci ne portent pas atteinte à leur sécurité ou celle des autres. L' ADAPEI 60 partage une éthique d'accompagnement et des valeurs fortes qui structurent l'action commune en faveur des personnes en situation de handicap mental et lui donne un sens. La démocratie associative défendue par l’ ADAPEI 60 s’étend à la parole des usagers dans le respect de leur dignité et de leur participation directe à l’expression individuelle et collective de leurs volontés, solidarité et droit à la compensation, respect de la personne, dignité de la personne humaine, citoyenneté, responsabilité, pérennité de l’accueil et de l’accompagnement, militantisme et respect des décisions démocratiques, neutralité politique et religieuse et laïcité, respect de la complémentarité des compétences des parents et les savoirs des professionnels. L' ADAPEI 60 est reconnue d'utilité publique.

UNAPEI
Cette association est membre de l' UNAPEI. L' UNAPEI accompagne ses adhérents dans la mise en œuvre des réformes et de l'aide qu'ils apportent aux personnes handicapées et à leurs familles. L' UNAPEI rassemble plusieurs centaines d'associations régionales, départementales ou locales généralement dénommées "Urapei", "Adapei" ou "Apei". Les associations affiliées peuvent néanmoins porter d'autres noms (Papillons Blancs, Chrysalide, Envol, ou autre) et être spécialisées sur certains types de handicaps (notamment autisme ou syndromes divers). L' UNAPEI rassemble aussi des associations tutélaires en matière de protection juridique.

Public accueilli

Mixité

Établissement Mixte

Personnes handicapées (tous types de déficiences)

La déficience est définie par I’OMS comme « toute perte de substance ou altération d’une structure ou fonction psychologique, physiologique ou anatomique ». La déficience correspond à l’aspect lésionnel du handicap. Elle peut être un état temporaire ou permanent. Elle n’implique pas forcément que l’handicapé soit considéré comme malade. D'une déficience résulte un ou plusieurs incapacités qui correspondent à l’aspect fonctionnel du handicap. L'incapacité s’apprécie avant appareillage ou aide technique.

Procédures d'admission

L'orientation vers un ESAT se fait après l’obtention d’un avis favorable de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) et de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). La personne concernée doit avoir au minimum 20 ans (bien que des dérogations soient possibles à partir de 16 ans) et avoir une capacité de travail égale au tiers de la capacité normale.  

Le période d’essai est de 6 mois, renouvelable une fois sur avis de la CDAPH.

Pour plus d'informations, consultez les démarches relatives aux Etablissement et service d'aide par le travail (ESAT).

Services proposés

Les Etablissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) permettent aux personnes accueillies de bénéficier des services suivants :

- L’accès à des activités à caractère professionnelle mais dans un cadre protégé, accompagnée d’une «rémunération garantie » qui tient compte du caractère à temps plein ou à temps partiel de l’activité exercée. Cette rémunération garantie est comprise entre 55% et 110% du SMIC.
- L'entretien des connaissances, le maintien des acquis scolaires et de formation professionnelle.
- La participation à des actions éducatives d’accès à l’autonomie et d’implication dans la vie sociale.

Informations administratives