FJT ESPEREM

FJT ESPEREM

Organisme gestionnaire : ESPEREM

L'association ESPEREM intervient dans les domaines de la prévention, de l'insertion et de la réinsertion sociale. Elle demeure une organisation indépendante, profondément attachée à des principes essentiels tels que la laïcité, la solidarité, la bienveillance et la fraternité. Dans l'exercice de ses missions, son engagement envers la dimension sociale prime sur toute autre considération, plaçant ainsi la personne humaine au cœur de sa démarche.

Fruit de la fusion de deux associations, Arfog-Lafayette et Henri Rollet, chacune apportant des expériences diverses, ESPEREM vise à favoriser le partage des compétences et la transversalité. Cette approche collaborative, intégrant les champs variés de l'action sociale et médico-sociale, vise à offrir un service optimal aux personnes accueillies.

Foyer de jeunes travailleurs

Les Foyers de Jeunes Travailleur (FJT) sont destinés à accueillir les jeunes travailleurs ou apprentis en situation précaire vivant seuls et âgés de 16 à 25 ans. Les FJT offrent un hébergement temporaire avec des logements individuels meublés ou non meublés, ainsi que des espaces communs pour la vie collective.

Cependant, certains Foyers de Jeunes Travailleur peuvent également accueillir des étudiants ou des personnes en recherche d'emploi. La durée de l'hébergement est d'un mois et peut être renouvelée selon les souhaits de la personne.

Les logements des FJT disposent de chambres individuelles meublées et d'espaces communs, gérés généralement par des associations, et sont très prisés. Pour y être admis, il est possible de se renseigner auprès de la mairie, du CCAS (Centre communal d’Action Sociale) ou directement auprès de la résidence des jeunes travailleurs. Les occupants des FJT paient une redevance mensuelle, ainsi qu'un dépôt de garantie. Ils peuvent bénéficier d'aides telles que l'APL, l'ALS ou le FSL pour réduire le coût de la location.

La durée de séjour dans un FJT n'est pas limité tant que la personne remplit les conditions d'admission. Il est possible de quitter la résidence à tout moment en envoyant une lettre de résiliation et en respectant un préavis de 8 jours. Le gestionnaire du foyer peut également rompre le contrat dans certaines conditions.

Public accueilli

Aucun public accueilli renseigné pour cet établissement.

Pour plus d'informations, consultez les démarches relatives aux Foyer de jeunes travailleurs.

Services proposés

Le loyer comprend généralement une assurance responsabilité civile, ainsi que diverses prestations telles que les petits-déjeuners, la fourniture et l’entretien des draps, l’abonnement téléphonique et l’accès à divers services (par ex. télévision ou internet).

Informations administratives