ESAT du GPEAJH

ESAT du GPEAJH

"Établissement et Services d'Aide par le Travail
de l'APAJH Marne - GPEAJH

L'ESAT du GPEAJH a pour mission d'accompagner des adultes en situation de handicap dans leur mise au travail, dans le champ professionnel dans lequel ils souhaitent développer leurs compétences.
Intervenant chez ses clients sur tout le bassin rémois et alentours (entreprises et particuliers), l'ESAT gère les activités suivantes : Espaces Verts, Maçonnerie Paysagère, Travaux de la Vigne, Peinture en bâtiment, Conditionnement/Sous-traitance, Service en restauration collective, Mise à disposition en entreprise.

L'ESAT est géré par l'APAJH Marne - GPEAJH, association de Loi 1901 créée en 1969, et gestionnaire laïc sans but lucratif de plusieurs établissements et services médico-sociaux sur le bassin rémois :
- l'IME du GPEAJH ""Le Clos Villers"" - 51220 VILLERS-FRANQUEUX
- l'ESAT du GPEAJH - 51370 SAINT BRICE COURCELLES
- le SESSAD du GPEAJH - 51100 REIMS
- le SAVS du GPEAJH - 51100 REIMS"

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Public accueilli

Mixité

Établissement Mixte

Déficience intellectuelle

Une personne handicapé ayant une déficience intellectuelle a une capacité plus limitée d’apprentissage. Sa compréhension se développe moins vite que la moyenne des gens ce qui aboutit à un « retard mental », un rythme d’adaptation plus lent et des difficultés dans la vie quotidienne. La déficience intellectuelle est un état, incurable, et ne doit pas être confondue avec une maladie mentale. Néanmoins, le fonctionnement général d’une personne handicapée mentale peut être amélioré si elle reçoit un soutien adapté et évolue dans un environnement riche en stimulations.

Procédures d'admission

L'orientation vers un ESAT se fait après l’obtention d’un avis favorable de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) et de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). La personne concernée doit avoir au minimum 20 ans (bien que des dérogations soient possibles à partir de 16 ans) et avoir une capacité de travail égale au tiers de la capacité normale.  

Le période d’essai est de 6 mois, renouvelable une fois sur avis de la CDAPH.

Pour plus d'informations, consultez les démarches relatives aux Etablissement et service d'aide par le travail (ESAT).

Services proposés

Les Etablissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) permettent aux personnes accueillies de bénéficier des services suivants :

- L’accès à des activités à caractère professionnelle mais dans un cadre protégé, accompagnée d’une «rémunération garantie » qui tient compte du caractère à temps plein ou à temps partiel de l’activité exercée. Cette rémunération garantie est comprise entre 55% et 110% du SMIC.
- L'entretien des connaissances, le maintien des acquis scolaires et de formation professionnelle.
- La participation à des actions éducatives d’accès à l’autonomie et d’implication dans la vie sociale.

Informations administratives