ESAT BEILA BIDIA

ESAT BEILA BIDIA

L’ESAT Beila Bidia est un établissement médico-social créé en 1975 pour permettre à des adultes en situation de handicap, orientés par la MDPH, d’exercer une activité professionnelle adaptée à leur situation. Il poursuit un double objectif :
- offrir aux personnes accompagnées des activités diverses à caractère professionnel
- assurer un soutien médico-social et éducatif, afin de favoriser leur épanouissement personnel et leur insertion socio professionnelle
La capacité de l’ESAT est de 61 places. Il reçoit des personnes âgées de 20 à 60 ans accompagnées par une équipe pluridisciplinaire.
L’ESAT propose 3 ateliers professionnels :
* Activité bois : fabrication de palettes, caisses, plateaux...
* Activité sous-traitance : montage électrique, étiquetage, retouches d’espadrilles, collage à chaud, montage et conditionnement planchas, montage ossatures canapés, etc…
* Activité espaces-verts : entretien et création de parcs et jardins, taille de vignes/haies/arbres, tonte

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Organisme gestionnaire : ASSOCIATION BASCO-BEARNAISE EDUCATION FORMATION PROF ADO ADULTES

Objet de l'association : concourir et promouvoir toutes actions principalement à caractère sanitaire,social ou médico social auprès de publics fragiles

Public accueilli

Mixité

Établissement Mixte

Déficience intellectuelle

Une personne handicapé ayant une déficience intellectuelle a une capacité plus limitée d’apprentissage. Sa compréhension se développe moins vite que la moyenne des gens ce qui aboutit à un « retard mental », un rythme d’adaptation plus lent et des difficultés dans la vie quotidienne. La déficience intellectuelle est un état, incurable, et ne doit pas être confondue avec une maladie mentale. Néanmoins, le fonctionnement général d’une personne handicapée mentale peut être amélioré si elle reçoit un soutien adapté et évolue dans un environnement riche en stimulations.

Procédures d'admission

L'orientation vers un ESAT se fait après l’obtention d’un avis favorable de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) et de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). La personne concernée doit avoir au minimum 20 ans (bien que des dérogations soient possibles à partir de 16 ans) et avoir une capacité de travail égale au tiers de la capacité normale.  

Le période d’essai est de 6 mois, renouvelable une fois sur avis de la CDAPH.

Pour plus d'informations, consultez les démarches relatives aux Etablissement et service d'aide par le travail (ESAT).

Services proposés

Les Etablissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) permettent aux personnes accueillies de bénéficier des services suivants :

- L’accès à des activités à caractère professionnelle mais dans un cadre protégé, accompagnée d’une «rémunération garantie » qui tient compte du caractère à temps plein ou à temps partiel de l’activité exercée. Cette rémunération garantie est comprise entre 55% et 110% du SMIC.
- L'entretien des connaissances, le maintien des acquis scolaires et de formation professionnelle.
- La participation à des actions éducatives d’accès à l’autonomie et d’implication dans la vie sociale.

Informations administratives