ESAT LA CAILLAOUERE

ESAT LA CAILLAOUERE

L’ESAT La Caillaouère a ouvert ses portes en 1978.
Historiquement il appartient au réseau d’établissements créés par l’Adapei du Gers sur le département.
Depuis le 1er janvier 2012, l’ESAT est géré directement par l’AgaPei, association résultant du regroupement des Adapei de Haute-Garonne, du Gers et du Tarn.
Il est situé à Auch (22 000 habitants), facile d’accès puisque desservi par les transports en commun, et bénéficie de la proximité immédiate d’une des zones commerciales de la ville.
L’établissement accueille plus de 80 personnes en situation de handicap, accompagnées par 22 professionnels.

L’Etablissement et Service d’Accompagnement par le Travail :
? Favorise une dynamique de parcours des personnes en situation de handicap
En proposant des activités professionnelles variées, des formations permettant de développer un portefeuille élargi de compétences, des stages en entreprise.

? Renforce le pouvoir d’agir des personnes en situation de handicap
En améliorant leur droit d’expression et leur participation aux instances représentatives de l’Etablissement (Conseil de la Vie Sociale, Délégués des ateliers…).

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Public accueilli

Mixité

Établissement Mixte

Personnes handicapées (tous types de déficiences)

La déficience est définie par I’OMS comme « toute perte de substance ou altération d’une structure ou fonction psychologique, physiologique ou anatomique ». La déficience correspond à l’aspect lésionnel du handicap. Elle peut être un état temporaire ou permanent. Elle n’implique pas forcément que l’handicapé soit considéré comme malade. D'une déficience résulte un ou plusieurs incapacités qui correspondent à l’aspect fonctionnel du handicap. L'incapacité s’apprécie avant appareillage ou aide technique.

Procédures d'admission

L'orientation vers un ESAT se fait après l’obtention d’un avis favorable de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) et de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). La personne concernée doit avoir au minimum 20 ans (bien que des dérogations soient possibles à partir de 16 ans) et avoir une capacité de travail égale au tiers de la capacité normale.  

Le période d’essai est de 6 mois, renouvelable une fois sur avis de la CDAPH.

Pour plus d'informations, consultez les démarches relatives aux Etablissement et service d'aide par le travail (ESAT).

Services proposés

Les Etablissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) permettent aux personnes accueillies de bénéficier des services suivants :

- L’accès à des activités à caractère professionnelle mais dans un cadre protégé, accompagnée d’une «rémunération garantie » qui tient compte du caractère à temps plein ou à temps partiel de l’activité exercée. Cette rémunération garantie est comprise entre 55% et 110% du SMIC.
- L'entretien des connaissances, le maintien des acquis scolaires et de formation professionnelle.
- La participation à des actions éducatives d’accès à l’autonomie et d’implication dans la vie sociale.

Informations administratives