ESAT LA MERCI

ESAT LA MERCI

L’Etablissement et Service d’Aide par le Travail de La Merci est un lieu de travail qui permet aux personnes accueillies de progresser et de développer leurs capacités humaines et professionnelles.
Les objectifs :
Permettre à la personne accueillie un épanouissement, une reconnaissance et une insertion dans la vie sociale par :
- Un travail productif donnant un statut d’ouvrier et permettant de s’insérer dans la vie économique par un contact direct avec des entreprises et des clients.
- Un projet personnalisé qui tient compte de ses besoins, ses désirs, de son évolution.
- Le travail en équipe, permettant de développer l’entraide, la confiance, le respect.

Atelier Sous-traitance
La sous-traitance est un travail effectué pour des entreprises qui passent un contrat de réalisation. Il y a beaucoup de conditionnement et de montage qui ne sont pas très difficiles mais il y a aussi des travaux plus techniques et sophistiqués qui offrent des possibilités d’apprentissages et d’évolution :
- Travail sur des machines-outils et réalisation de montages plus complexes.
- Formation de cariste et conduite de chariots élévateurs
- Prestations de service à l’extérieur
- Suivis de commande
L’équipe sous-traitance est constituée de 30 personnes encadrées par 3 assistants

Atelier Espace vert
L’atelier propose une prestation de service « entretien des espaces verts » auprès des particuliers, entreprises et collectivités.
Les principaux travaux sont : la tonte, le débroussaillage, la taille de haies, le nettoyage de jardins et le tirage de bois. En raison de la diversité des travaux (nécessitants ou pas de
machines), chaque personne peut trouver sa place quel que soit son niveau.
Il y a deux équipes espaces verts de 6 personnes et un assistant pour chacune.

Atelier Bois
Atelier traditionnel de menuiserie semi industrielle, on y réalise des productions de moyenne et grande séries, principalement dans le secteur de la tonnellerie. L’atelier comprends plus de 20 machines
pour travailler le bois.
C’est un atelier avec de nombreux postes de travail, la variété des activités proposées est grande et les personnes sont amenées à changer régulièrement. Même si l’activité de l’atelier bois demande
une certaine technicité et habileté et correspond à des personnes de moyen ou haut niveau, l’atelier s’organise dans sa production pour donner une place aux personnes plus démunies.

Activités de soutien à l’activité professionnelle
Soutien thérapeutique ou psychiatrique en interne ou en externe, psychomotricité ou autres prises en charge en fonction du besoin des personnes et de son projet personnalisé.

Les horaires de travail :

Du lundi au jeudi : 8H35 à 12H00 – 13H30 à 17H30
Pause de 15H45 à 16H00
Le vendredi : 8H35 à 12H00 – 13H30 à 16H00

Information issue du site Internet ViaTrajectoire. Les droits de reproduction sont réservés et strictement limités.

Organisme gestionnaire : L'ARCHE EN CHARENTE

Objet de l'association : Assister dans leur vie quotidienne les personnes atteintes d'un handicap mental par la création et/ou l'exploitation de foyers leur permettant de vivre en communauté, d'exEcuter un travail correspondant à leurs possibilites

Public accueilli

Mixité

Établissement Mixte

Personnes handicapées (tous types de déficiences)

La déficience est définie par I’OMS comme « toute perte de substance ou altération d’une structure ou fonction psychologique, physiologique ou anatomique ». La déficience correspond à l’aspect lésionnel du handicap. Elle peut être un état temporaire ou permanent. Elle n’implique pas forcément que l’handicapé soit considéré comme malade. D'une déficience résulte un ou plusieurs incapacités qui correspondent à l’aspect fonctionnel du handicap. L'incapacité s’apprécie avant appareillage ou aide technique.

Procédures d'admission

L'orientation vers un ESAT se fait après l’obtention d’un avis favorable de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) et de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). La personne concernée doit avoir au minimum 20 ans (bien que des dérogations soient possibles à partir de 16 ans) et avoir une capacité de travail égale au tiers de la capacité normale.  

Le période d’essai est de 6 mois, renouvelable une fois sur avis de la CDAPH.

Pour plus d'informations, consultez les démarches relatives aux Etablissement et service d'aide par le travail (ESAT).

Services proposés

Les Etablissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) permettent aux personnes accueillies de bénéficier des services suivants :

- L’accès à des activités à caractère professionnelle mais dans un cadre protégé, accompagnée d’une «rémunération garantie » qui tient compte du caractère à temps plein ou à temps partiel de l’activité exercée. Cette rémunération garantie est comprise entre 55% et 110% du SMIC.
- L'entretien des connaissances, le maintien des acquis scolaires et de formation professionnelle.
- La participation à des actions éducatives d’accès à l’autonomie et d’implication dans la vie sociale.

Informations administratives